岗位职责：1、通过电话咨询，能够清楚判断家长的辅导需求，并善于挖掘家长的潜在需求，帮助家长了解公司的产品和服务；

2、为学生进行学习分析，包括学科知识，学习能力，学习方法，学习习惯，考试技巧和家庭教育等，结合分析结果制定出切实可行的学习辅导方案和课程计划，与客户签署辅导委托协议；

3、给咨询师分配任务额度，完成招生任务；

4、帮助咨询师完成高端客户的咨询服务并促成签单；

5、针对咨询师进行培训；

6、利用各种方法激励咨询师；

7、咨询部的人员管理及其他事务。

任职要求：

1、有2年以上相关工作经验，本科以上学历，销售/管理类相关专业，教育或心理学背景优先；

2、2年以上一线咨询师经验，2年以上相关销售管理工作经验；

3、对本地区教育行业有一定的了解；

4、具备市场营销，管理，开拓等相关知识，有销售技巧和销售的理念；

5、有较强的开拓精神，责任心，很强的执行力，工作有条理。

福利待遇：

基本工资+提成+绩效奖金，8000-12000元

五险+年终奖+生日慰问+过节礼品+带薪年假+企业培训