岗位职责：

1.质量管理文件的编写

2.负责应对和参与外部质量体系审核和内部质量体系审核

3.专项质量问题解决的策划、报批、实施、总结

4.编制质量培训文件，对各部门进行质量培训，并追踪培训效果

5.负责组织质量事故的应急处理和持续改进工作

6.协助质量主管完成供应商的调查,评估,评审，考核和辅导工作

7.组织编制质量统计分析工作，并编制月、季、年度质量统计及分析报表

8.协助质量主管与最终客户沟通，解决产品质量问题

岗位要求：

1.有壹年以上质检经验；

2.有责任心，敢于承担责任，做事认真细致、积极主动；

3.熟练掌握ISO9000质量管理体系；

4.熟悉部门产品和质量工作流程，具有较强的判断能力和分析能力；

5.熟练使用各种专用检具和通用量具；

6.熟练使用办公软件，并具有较强的文字组织能力。

7.熟练掌握8D，SPC,FAME等质量管理工具；