岗位职责：1、负责公司日常会议、安全及资产管理等后勤保障工作；2、负责公司固定资产、办公用品、员工福利等的采购、维护与管理，有效管控公司行政费用开销；3、负责公司车辆、办公环境管理与检查监督工作，同事创造良好的工作环境；4、制定、完善公司各项行政管理制度和实施，并协助各部门相关工作的开展；5、负责公司内部文体活动、节假日等活动的策划及安排实施；6、负责内部行政安排，外部行政接待；7、密切和部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作；8、一般文稿的起草、收发文管理、信息管理档案管理等工作；9、公司总经理交办的其他事项。任职要求：1、大专以上学历，1年以上相关岗位工作经验；2、对行政方面工作有丰富的时间经验；3、有强烈的责任心，有高效的执行力；4、善于人际沟通协调，责任心强，考虑问题全面细致，有亲和力，性格开朗，有团队合作精神；5、具备良好的心态及抗压能力，判断与决策能力、计划和协调能力、组织能力；6、有财务工作经验优先。1、