1、负责市场和行业研究，参与公司制定发展规划；

2、领导团队开拓渠道，确保年度工作计划的实现；

3、制定市场前景规划及市场设计工作；

4、负责部门人员架构的搭建。

工作内容:

1、参与制定公司战略规划、年度经营计划等，并根据完成情况提出有效建议和解决方案；

2、依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，开拓市场，监督实施销售全过程，带领团队完成销售任务；

3、及时了解并准确把握用户需求，提供完善产品的运营策划方案；

4、负责搜集市场资料，进行深入的市场分析，提供市场运作的方向性建议；

5、在权限范围内对销售部相关费用进行的审核、审批 ，对市场营销的总体费用进行控制；

6、负责管理培训、团队管理及人才梯队建设。

7、完成领导交办的其他事项。

任职资格:

1、本科及以上学历，市场营销、市场管理类相关专业。

2、从事银行、证券、信托等行业销售5年以上，3年以上部门管理实践。

3、有一定的财务分析能力，知晓相关的法律法规；

4、有较强的沟通、协调、组织、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力；

5、具有优秀的商务谈判技巧，能够掌控谈判局面，获得主动权；

6、具有较强的管理能力，能够带领团队实现公司经营。