岗位职责：

1、负责并参与公司发展战略、年度工作目标及计划的起草及制订；

2、负责团队内部资源的由上到下地整合，计划；

3、组织，跟进团队的运营事务，掌控全局；

4、根据市场情况及业务发展的情况，制定年度销售计划，推进公司的业务运营战略、流程与计划 组织协调公司各部门执行，达成销售目标；

5、综合统筹，把控团队方向；

6、拟定公司战略发展计划，报总公司批准后组织实施；

7、负责公司公共关系的维护工作，建立和维护公司良好的社会形象。

任职要求：

1、全日制本科及以上学历（海外留学者优先），5年以上企业管理岗经验，有移动互联网企业经验优先；

2、较强的管理、决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力、市场洞察力、创新能力和积极开拓精神，指导和培养团队，推动团队成员成长和整体运营能力提升；

3、富有敬业精神，具备良好的职业道德操守。具有出色的人际交往能力，较强的领导力，执行力和创新能力。

4、透彻领会并认真执行公司理念，具有战略前瞻性思维。