岗位职责：

1、负责总部及各分公司员工关系管理：人员入离职、转正、调岗调薪等；

2、负责总部及各分公司招退工、社保及公积金的办理；

3、负责招聘网站维护、续约、职位发布、简历筛选、面试及复试安排；

4、负责核算职级业务考核，提供相关统计数据支持；

5、负责公司发文拟稿（少数）、发布及管理；

6、负责员工档案更新维护及管理；

7、制作月度及季度报表；

8、协助行政部门安排员工生日会及季度旅游、体检及年会工作；

9、协助安排总部及分公司季度会议及培训工作；

10、其他临时安排工作。

任职资格：

1.全职日本科及以上， 2年以上工作经验；

2.从事过招聘、劳动关系两个模块的工作，熟悉劳动法；

3.熟练办理五险一金缴纳，有在浦东新区工作过的优先；

4.熟练操作办公软件，尤其是EXCEL相关公式操作；

5.做事认真、细心；具备较强的沟通能力及抗压能力。