岗位职责：

1、接待顾客咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好销售记录、盘点，结算等工作，按规定完成各项销售工作；

3、完成上级交代的任务；

4、公司提供系统的培训。

5、晋升路线：销售文员——店长——市场督导——高级讲师——区域经理，为员工营造更好的发展平台！

任职要求：

1、初中以上学历；

2、有相关工作经验者优先；

3、有较强沟通能力和服务意识，吃苦耐劳；

薪资待遇：

1、无责任底薪3000元+高额提成+各项奖金（绩效奖、业绩奖、年终奖等）月薪6千---3万以上！！

2、公司将统一、全面的给予员工提供为期3—5天的专业岗前培训（带薪培训)，后续专业培训及综合素质培训——采取边工作边学习的方式不断提升自我能力。阶梯式培训(专业知识+销售技能+管理技巧)；

3、公司正在快速发展扩张期，广阔的晋升机会。不定期举行内部竞聘，一年内50%可以晋升为店长、主管级别；

4、传统节日礼品+部门活动经费+公司活动（员工聚餐、年度晚会、爬山郊游、唱K、周年庆、年终晚会及抽奖等）；

5、各种节日关怀，如节日礼品、新年开工利是等。

工作时间：周一至周六（一天工作8小时）享受国家法定假期

（注：根据公司的规格化制度实行，晋升机制是公平公正公开的，看个人能力，凭数据说话，最适合正在拼搏你的~）