岗位职责：

最主要的职责，是以自身的零售管理技能和货品操控能力，开拓二线市场，开发高绩效客户，协助客户订货，促成公司年度开店、回款计划的达成！

1、完成市场部经理直接交付的工作计划和各项指标。

2、外围客户回款的追踪和努力达成及客户的服务和支持

3、所辖区域店铺日常工作的监督、跟进和管理、追踪及人员培养和人员交流

4、提升店铺整体生意、保证毛利，定期制定推广促进销售。销售游戏的设计和追踪

5、所辖区域零售店铺管理水平、服务水平、陈列水平零售技能的提升。

6、所辖区域费用的合理控制，店面财产安全问题

7、与外围客户、品牌公司、专柜商场、店铺同事的定期交流

岗位要求：

1、具有3年以上零售管理经验、客户服务经理或外围市场管理、市场拓展经验。

具备货品操控经验。

2、具有很强的心理承受能力和优秀的工作心态；反应敏捷，应变能力强。

3、擅长沟通、能与客户建立良好的合作关系；目标感强，清晰了解本行业发展客户的要点。

4、具备扎实的授权、教授、追踪、统筹等零售管理基本功

5、能适应经常出差。