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职位描述：

1、负责培训项目的实施，并持续改善；

2、协助人力资源总监建立并优化培训体系，建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等；

3、负责公司的培训计划实施，组织内外部讲师资源、审核课程并落实培训；

4、负责相关活动项目的组织开展，并向人力资源总监汇报工作。

任职资格：

1、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程，具备独立统筹安排大规模培训或活动的经验；

2、2年以上培训经验

3、优秀的表达能力、沟通能力、规划能力，思维敏捷。

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网友评论（0）

环境很好呀同事之间氛围好上升空间很大大牛特别多环境一般氛围不太好压力有点大伙食很好美女帅哥多莫名就是很喜欢能学到东西