岗位职责：

1、合理安排董事长每天日常的工作计划，做好与总经理及各有关部门接洽工作；

2、根据董事长的出差行程，安排好其相关的票务、餐饮、住宿等事宜；准备出差需携带的文件、资料；

3、根据董事长的要求参与各类会议，并做好相关的会议记录，上报董事长；

4、负责董事长所需各类文件，报告的起草工作；

5、根据董事长的工作指示需要处理文件；

6、负责收发、审核、过滤应传递给董事长的各类需要签署的文件；

7、负责董事长和董事长办公室各类文件、资料和档案的整理、归档以及保密工作；

8、负责收取公司各部门的统计报表，并进行综合性汇总整理归档及上报董事长；

9、负责与董事长有关的上级领导机关或其他单位领导的接待、参观工作，以及所要接待的所有人员的票务、餐饮，住宿等事宜；

10、负责协调董事长办公室与总经理办公室的各项工作、沟通和联系；

11、负责董事长各项费用的报销工作；

12、接受董事长安排的其它工作事项。

任职要求：

1、文秘、工商管理、法律专业本科以上学历,有海外留学经历***；

2、接受过文秘知识、文秘实操、商务宴请等相关的培训；

3、3年以上高管文秘工作经验,英语六级以上，能作为工作的语言；

4、熟练地使用办公自动化设备，高水平的各种公文、信函的写作能力，很强的领悟力，优秀的判断、协调、沟通、执行能力，出色的人际交往和社会活动能力；

5、责任心、事业心强，较强的工作压力承受能力，良好的团队合作精神。