岗位职责

1、协助总经理负责公司的各项管理工作并监督实施执行；

2、协助总经理负责公司全年经营战略目标计划制定，监督管理并落实到位；

3、配合总经理完成公司外部主管部门的外联，内部各分公司关系的协调管理工作；

4、负责企业文化的建设宣导工作；

5、负责内部员工日常关系维护工作的监督并进行实时有效的指导；

6、完成领导交办的其他任务；

任职要求：

1、本科及以上学历,专业不限；

2、5年以上管理工作经验，具有较强的管理经验；

3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；

4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

5、年龄40岁左右；

6、***；