任职资格：1、***，大专以上学历，至少5年酒店管理或物业管理工作经验。

2、物业或酒店管理相关专业优先。

3、熟悉物业管理等相关政策、法律、法规及行业服务规范标准。

4、熟悉物业管理中的安全、消防、租赁、合同管理、行政管理，客户服务管理等。

5、具有较强的组织协调能力，较好的管理理念，服务意识。

岗位职责：

1、全面负责所管辖物业实施一体化综合管理，完成年度管理目标和经济指标。

2、制定运营中心年度、月度工作计划并组织实施，定期组织员工培训，

业务上接受上级领导的制定和监督。

3、合理调配人员，协调各岗位的分工协作，确保员工有良好的精神面貌和积极的工作态度。

4、负责所管辖物业的装修审批，协调违章和投诉的处理工作等。

5、认真完成管理除其他工作职责和公司委托的其他任务，完成上级领导安排的其他工作。