岗位职责：

1、熟悉公司业务流程，管理销售团队，并做好销售人员的业务培训与管理；

2、根据公司的发展策略，协助分管公司领导制定销售部门工作计划，并确保计划的有效实施；

3、掌握并分析业务数据及异常情况，适时调整相关工作安排；

4、给予团队人员有效的指导，处理客户服务过程中遇到的各种问题；

5、掌握国家及行业相关政策，收集并分析行业信息，及时传达相关政策。

任职要求：

1、大专及以上学历，

2、从事销售工作5年以上，具备2年以上金融行业的销售总监管理工作经验；

3、熟悉金融行业知识和国家相关政策；

4、有敏锐的市场洞察力、应变能力及优秀的沟通、协调能力，敢于承担风险的意识；

5、有极强的工作责任感、忠诚度，及坚韧不拔的毅力和耐心，能严守机密

6、26岁以上；

公司情况：金融服务行业，发展良好（在全国类似半垄断性质，行业比较空白，发展势头较好）；工作氛围较好，有较好的规划和职业借鉴学习机会。

本岗位前期工作地点在昆明总部，进行行业和业务基础知识培训学习，合格后会安排管理各分公司业务团队。