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湖南科悦商品经营有限公司招聘储备销售主管

  • 工作地点:长沙-岳麓区
  • 招聘人数:5人
  • 薪资待遇:6000-7999元/月
  • 发布日期:2018-12-02
五险一金补充医疗保险交通补贴餐饮补贴绩效奖金年终奖金
职位描述:

岗位职责:【求职者顾虑之Q&A】

1、不是金融专业,也没接触过金融行业,怕不能胜任?

没关系,我们公司80%的营销人员都不是金融专业的,而且之前也没接触过金融行业,只要你有努力赚钱的决心!努力学好的信心!水滴石穿的恒心!一样可以做得好,公司将有系统化的培训、服务支持、技术支持体系协助你成长;

2、公司将如何促进新员工成长?

(1)为期近一周的新员工培训;

(2)主管和团队前辈手把手教你每一步;

(3)每周三次以上的在职培训——实习员工培训班、在职员工提升班、储备干部培训班;

(4)每月工作交流会、暖心会、外派培训等。

3、公司是否提供客户资源?公司有哪些协助业务开发系统?

公司提供优秀的客户资源及完善开发客户的技巧。

公司拥有强大的“谈判小组”、分析师团队、客户服务团队

公司福利待遇

1、薪资结构:无责任底薪+浮动底薪+高提成+奖金

2、基本工资(3000—10000元/月)=公司转正前无责任底薪1800/月+浮动底薪600/月,转正后3000元,提成高达35%;

3、公司提供客户资源,室内办公,无出差,享受周末双休,国家法定节假日放假。

4、每年有集体外出旅游假,公司每月都会举行员工聚餐或其它拓展活动。

5、业绩优秀者可提拔为团队经理。

6、24小时空调、每周一次下午茶;

7、丰富的奖励制度:开户奖、销冠奖,年终奖等不定期活动奖励;

态度决定能力,能力决定待遇;

上班时间:

1. 9:00-12:00 14:00-18:00

2.

周末双休,享受国家法定节假日。

岗位职责:

1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;

2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户的需求,寻找销售机会并完成销售业绩;

3、维护老客户的客情,挖掘客户的潜力;

4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;

任职资格:

1、金融、财务、管理等相关专业优先;

2、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能;

3、具有极强的学习、创新及沟通能力;

4、具有有一定的客户服务经验;

5、具有良好的公关策划与实施能力;

6、具有良好的书面表达能力。

其它职位

网友评论(0)
环境很好呀 同事之间氛围好 上升空间很大 大牛特别多 环境一般 氛围不太好 压力有点大 伙食很好 美女帅哥多 莫名就是很喜欢 能学到东西

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