岗位职责：

1、根据总部要求，制定子公司各阶段的战略规划、业务规划，设定分段发展目标，组织检查落实情况；

2、根据子公司的业务规划，构建合理的管理体系，组建高效的管理团队；

3、带领团队完成子公司的业务效益目标及各项经营管理指标；

4、负责对运作质量的管理，制定运作方案，保障日常运作质量；

5、负责子公司各业务板块日常事务管理及人员管理。

任职资格：

1、大专及以上学历，熟悉物流行业，熟练运作物流业务各模块工作；

2、5年及以上物流运营经验，善于市场拓展、客户开发或后期运作；

3、具备管理能力，领导能力和沟通能力 ；

4、具备互联网运营模式相关知识，熟悉操作方法。

后期发展通道：

子公司负责人、子公司市场部负责人、子公司运维部负责人

薪酬范围：8W+—13W+/年