综合素质

25周岁以上，男女不限，专科以上学历，星级酒店同岗位工作经验

岗位职责：

1.了解酒店效益的组成部分，并以此对来自当地客户和群体的业务进行评估，以便为将来的定价和谈判提供数据。

2.监测竞争对手对所有创收部门的定价，了解当地市场动态和需求群体，并就酒店的定价和市场综合策略向客房收益工作组提供适当的建议。

3. .通过分析历史数据和当前文件，监测并决定功能厅、客房的需求周期。

4.每天对收入系统的使用情况进行管理，包括负责收益底线的操作和每日清单结余。

5.管理所有渠道，保证线上各类产品信息展示正确，同时做好渠道信息维护，与渠道商保持良好合作关系，定期推广活动和销售策略。

6、做好旺季、淡季价格评估和定价工作，确保收益最大化。

7、做好各店房控工作，确保内外网信息一致，结合预定情况调整价格策略。

8、带领预订部为宾客做好预定、咨询、投诉等相关工作。