【岗位职责】

1、监控各工序数据并进行分析，保证仓储运营质量与效率,并持续提升绩效指标；

2、制定每个岗位的KPI，保证达到或超出公司要求的成本与效率目标；

3、参与全面质量管理，合理配置人员，提高运营效率，降低运营成本；

4、具备跨部门协调沟通能力；与其他部门合议处理中心仓异常事故；

5、具备团队建设和人才梯队培养经验，能不断辅导员工提升个人工作能力；

6、积极通过各种管理工具进行现场流程优化，具备将精益思维落实的执行能力；

7、完成上级安排的其他事项。

【任职资格】

1、物流类专业本科及以上学历；

2、3年以上大型仓库管理经验，具备管理大于100人的生产团队的工作经验优先；

3、具有较强的沟通协调能力与分析能力，良好的团队管理能力；

4、具有较强的服务意识与团队合作；

5、工作认真、负责、敬业，能在快速发展的企业中承受较强的工作压力；

6、能够服从公司的工作地点安排（义乌、成都、武汉、上海、沈阳、济南、南京），愿意接受出差。