岗位职责

1、负责建立业务管理体系、组织业务培训；

2、负责项目业务管理，项目分析和业务培训；

3、负责业务团队的培训以及团队制度的完善；

4、负责对管理人员进行业务培训，协助完成项目任务；

5、负责整合和完善资源，扩大培训业务范围。

任职资格

1、本科及以上学历，管理、营销等相关专业；

2、具有物业管理培训、咨询培训工作经验；

3、热爱培训业，具有高度的责任感和工作热情；

4、具有良好的表达沟通能力和学习能力，能承担一定的工作压力；

5、具有一定的文字功底，能独立设计讲义和进行培训；

6、具有吃苦精神和良好的团队意识。