岗位职责

1、 维修日常工作管理；

○合理安排维修班组人员的工作、每日工作清单，确保各项工作在安全、有序的状态下开展；

○制定维修人员在生产过程中的巡回检查程序，并监督执行；

○与生产部保持沟通，及时有效的解决他们在设备操作和安全方面的问题；

○拟定维修班组的年度、季度、月度、周工作计划和工程进度安排，并保持与相关部门的沟通；

2、 制定和完善预防性维护保养（PM）计划；

○制定和不断完善预防性维护保养（PM）计划，监督和确保其有效执行；

○定期组织开展PM计划的有效性回顾和程序更新；

3、 维修预算及备品备件管理；

○协助厂长和财务部门编制年度维修备品备件、设备资产、工程项目的预算；

○制定合理的备品备件计划，有效控制和使用预算费用，确保备品备件的安全库存；

任职资格：

1）高中/中专以上学历，机械工程、机电工程专业；

2) 30-45岁

3）十年以上机电设备维修从业经验，五年以上相关管理经验

4）熟练应用office办公软件

5）对设备维修领域四大技术（润滑技术、诊断支柱、修理技术和改造技术）有较深了解，并不断跟踪熟悉设备各部件的主要功能、工作原理、程序和快速检测故障处理方法；

6）高度责任感、良好的沟通能力和组织协调能力；

7）有金属制造业红冲经验者优先

8）有外企工作经验、能基本英语交流经验者优先