岗位职责：1 、参与企业规划目标、规章制度、重点工作计划的制订，并组织贯彻执行

2、负责主持采购部的全面工作，提出与公司相关的采购计划，组织实施并要确保各项采购工作

3、根据企业经营目标制订采购战略规划，为重大采购决策提供建议和信息支持

4、审核采购工作计划的制订、分解、实施及考核，并准确传达和执行企业的指导精神

5、组织建立物资采购的供应系统，多方面开拓供应渠道，并对供应商进行管理

任职条件：1、工商管理、企业管理、经济、销售等相关专业本科以上学历；

2、6年以上相关行业采购经验，4年以上采购管理工作经验；

3、具备相关法律法规知识和解决纠纷争执的能力；

4、熟悉行业供应商情况，选择合适的供应链；

5.良好的职业道德，对企业忠诚；对市场敏感，能预测市场动态，抓住时机进行采购；

6.具有对总成本的把控能力，掌握采购技巧，具有谈判能力，.具有良好的沟通能力、统筹规划、组织协调能力