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1、全面负责工厂日常人事行政的管理工作；

2、协助上司和集团总部处理执行功能领域内的各类事务；

3、指导激励下属开展日常工作；

4、推进人才的引进，培训、薪酬、绩效考核、和员工关系管理；

5、领导交代的其他工作。

应聘要求：

1、大专以上学历，管理类相关专业毕业；

2、3年以上人事行政管理工作经验，2年以上人事行政经理岗位经验，能够独立领导下属完成人事行政的日常管理工作；

3、接受过人力资源六大模块的学习，并熟练其中的一到两个模块；

4、有亲和力，善于沟通协调。

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网友评论（0）

环境很好呀同事之间氛围好上升空间很大大牛特别多环境一般氛围不太好压力有点大伙食很好美女帅哥多莫名就是很喜欢能学到东西