职位描述:

1. 参与公司的战略规划和经营管理，协助总裁完成既定的战略目标和年度经营管理计划目标；

2. 组织制定公司年度经营计划，经总裁批准后负责组织实施；

3.发掘市场机会，实现公司业务和投资回报的快速增长；

4. 建立公司组织体系和业务体系，负责高层团队的建设；

5. 全面主持公司的管理工作；

6. 不断优化公司的人力资源配置，持续提成公司整体组织能力。

职位要求：

1. 5年以上公司全面管理经验，对管理有深刻认识和见解；

2. 具有良好的决策能力以及执行能力；

3. 熟悉企业经营管理和企业运作及各部门的工作流程；

4. 具有良好的组织、协调、沟通、领导能力；

5.公关、营销、行政管理或企业管理专业。