岗位职责：

1、协助行政总监/行政经理进行行政制度的制定以及组织实施；

2、起草、传达行政通知及相关文件，以及公司档案的管理和资料的统计工作；

3、负责参与各种活动的筹备和组织，以及重要人物接待等相关工作；

4、负责组织通知会议的召开，做好会议服务及会议记录；

5、协助人事专员进行面试安排、考勤整理以及入职手续办理等工作；

6、公司固定资产、办公用品的采购和管理工作；

7、其他临时性部门工作。

任职要求：

1、大专以上学历，具备良好的商务礼仪，较强的沟通协调以及语言表达能力；

2、具有一定的人事行政工作知识，时间观念强，有团队合作精神；

3、语言表达清晰，负责细心，有较强的逻辑思维能力；

4、熟练使用office办公软件及自动化设备。