聘任标准：

1、年龄25至35岁，男女不限；

2、身体健康、相貌端正、亲和力强；

3、个人征信记录良好，无过往不良工作记录；

4、沟通表达能力、责任心、工作主动性、学习能力较强；

5、全日制本科毕业生，特别优秀者可放宽至全日制大专学历（学信网可查询）；

6、具备1年以上金融行业销售或销售管理经验或他行分行驻点信用卡业务经验者优先，特别优秀者可不要求经验；

7、熟练使用POWERPOINT、EXCEL及WORD等办公软件。

岗位职责：

1、协助分支行完成当年度信用卡业务各项指标；

2、协助分支行完成信用卡日常培训、营销活动及业务辅导；

3、定时向主管进行业务汇报及阶段计划制定；

4、协助完成新开网点及部门业务启动及日常维护；

5、完成上级领导交办其他工作。