职位描述：

【岗位要求】

1.应届毕业生，22岁以上，本科以上学历，专业不限；

2.品貌端正，自信乐观，勤奋敬业，勇于挑战，不怕挫折，无不良记录；

3.有过销售或创业经历，在本地居住1年以上；

4.学习能力强，有良好的表达能力和人际交往能力；

5.成都本地人优先，硕士/海归优先。

【工作职责】

1.开拓客户，维护客户关系；

2.为客户提供专业的保险咨询和服务，提供专业的风险保障及理财规划等；

3.负责客户的后续理赔及客户服务工作；

4.营销团队的建立和日常管理。

【薪资待遇】

1. 底薪+销售提成+职务津贴+管理津贴+季度奖+年终奖+伯乐奖+福利保障+完善培训计划+快速晋升+旅游奖励等；

2.按职级享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险，重大疾病保险等五大综合保障；

3. 免费享受行业顶尖的专业化，系统化的培训和学习:制式和非制式培训（包括新人培训,衔接培训,转正培训,晋升培训，全国视频培训,经理季度轮训,TOP2000培训等）以及公司不定期安排的阶段培训、学习等；

4. 一对一的导师辅导，帮助新人快速成长；

5. 国内外免费旅游或培训方案；

6. 管理透明，所有晋升和深造机会都只与业绩挂钩。努力将优秀的人才培养成为公司未来的中高级营销管理干部和卓越的个人理财规划师。

太平人寿历史悠久，1929年始创于上海，1956年移师海外专营寿险业务，曾是中国近现代史上实力最强、规模最大、市场份额最多的民族保险企业之一，也是现今中国保险市场上经营时间最长和品牌历史最悠久的中资寿险公司之一。

2001年11月，中国保险（控股）有限公司（2009年6月更名为“中国太平保险集团公司”，简称“中国太平”）以“太平人寿”名义，全面恢复经营国内人身保险业务。2001年12月5日，在中国加入WTO前夕，太平人寿宣布在国内复业经营。复业后的“太平人寿”是我国第六家全国性寿险公司，总部设在上海。目前，公司注册资本金62.3亿元人民币，已在国内28个省、自治区和直辖市开设35家分公司和800余家三、四级机构，服务网络基本覆盖全国。截至2012年6月30日，太平人寿总资产近1600亿元人民币，期末有效承保金额达9525亿元人民币，已稳居国内中大型寿险公司行列，2007年至2012年，连续六年跻身“中国企业500强”和“中国服务业企业500强”。

2012年，是中国太平保险集团公司实施新三年战略规划的第一年，也是太平人寿步入新十年发展的首启之年，作为新时期中国太平战略实施的“领头羊”和战略支撑力量，太平人寿将勇担使命和责任，紧密围绕“三年再造一个新太平”的战略目标，积极践行“一个客户、一个太平”的品牌战略，开拓进取，改革创新，提升专业服务，争创行业一流，为将“中国太平”打造成为世界金融服务的杰出中国品牌贡献更大力量。

公司工作岗位介绍

我们是一个富有朝气的团队，是一群有着无数梦想的80后90后，是一个充满爱心和责任感的集体。我们期待：

乐观、开朗，积极向上的你；

不畏创业的艰辛，勇于担当的你；

逆境中高调，顺境中低调，不骄不躁的你。

只要你给彼此一个敢于改变的机会，就会收到别样的事业风景。

因为我们有：

1.贯穿整个职业生涯的专业的培训体系,完善的晋升制度,宽阔的事业拓展空间 .专业、系统化的培训体系： “top2000”——业内媲美清华、北大的顶端人才盛会；“清华大学理财规划师”——清华与太平之强强联合；“135新人培训体系”——助您早日成为行业内的尖端人才；

2.公正、公平、公开的晋升制度：通畅，透明的更快速的晋升渠道；“高素质、高品质、高绩效”的三高团队，透明的升迁平台，机会完全在你我手中！

人生的旅途中并没有车站，也没有能够“一劳永逸”的地方。生活的真正乐趣在于旅行的过程，而车站不过是个梦，它始终遥遥领先于我们。真正令人发疯的不是今日的负担，而是对昨日的悔恨及对明日的恐惧。如果你对自己的人生还有一个更高的要求，对自己的目标有一个更确切的渴求，这里会是你通往成功的平台。

赶快加入我们吧！