岗位职责：

1.根据公司制定的人力资源战与规划，有效组织落实；

2.协助培训公司人力资源管理制度，并组织监督、执行；

3.协助绩效管理、人员招聘、组织培训等人事工作；

4.协助管理层及部门开展员工关怀与团队建设工作，推动公司理念及企业文化的落实；

5.完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1.人力资源、金融投资、法律等相关专业，统招本科及以上应届毕业生及工作三年以下；

2.具有在金融投资行业从事人力资源实习经验者优先考虑；

3.对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的理论知识，具备先进的人力资源管理观念和方法；

4.愿意长期在北京发展踏实、勤劳、务实；

5.具有优秀的人际沟通、协调和团队领导能力；

6。熟练使用excel、word、ppt等办公软件。

工作地址

北京市西城区西直门南大街16号院东楼2层