岗位职责：

1、负责组织拟定、完善行政管理制度体系并推动贯彻、执行、监督；

2、负责公司行政部日常行政管理工作、后勤保障工作及协调和平衡各部门之间的关系；

3、负责公司各种重大活动的组织和实施，各类接待工作的组织与管理，统一调配和使用公司各种物资。

4、负责公司资料、重要证照、合同、文件等各类档案资料的管理；

任职资格：

1、大学本科以上，企业管理、行政管理等相关专业；

2、5年以上行政工作经验，其中3年以上行政管理工作经验，年龄35岁以下；

3、有驾照会开车，良好的人际关系与外联公关能力；

4、责任心强，考虑问题全面细致，性格开朗，有团队合作精神。