1、负责航校前期调查、文件审查、现场审查等培训供应商管理工作；

2、负责各合作航空公司的开拓及维护工作；

3、负责组织航校进行飞行学员的面试选拔及外送工作；

4、负责建立健全飞行学员信息维护清单、经营数据整理、付款台账等工作；

5、负责学员飞行培训进度的监控工作，及时反应并解决飞行训练中存在的问题；

6、负责飞行学员毕业后的换照安排及就业联系；

7、处理客户相关投诉。

岗位要求：

1、大学本科及以上学历，熟悉CCAR-121、CCAR-61及民航相关规章，并能熟练应用于工作中。

2、从事航空客户服务工作2年以上。

3、熟悉航空相关法律、法规及规章，熟悉国内外航校，具备良好的应变能力、交际能力、谈判能力。

4、大学英语四级或以上水平，具备良好的英语听说读写能力，熟练使用offie办公软件，思维严谨清晰，工作认真细心。

5、具备相应忍耐力，对客户投诉抱怨保持理性处理。