岗位职责：

1、负责公司人力资源开发工作，保障公司人力资源需求；

2、负责优化公司薪酬绩效机制并落实执行；

3、负责按照部门各岗位职责，落实部门日常管理工作；

4、负责管理层员工关系维护；

5、负责劳动风险控制；

6、负责办公室硬件管理及其他行政后勤管理工作；

7、负责运营部项目标准落实的监督、检查及考核；

8、负责公司网站、oa办公平台的维护。

岗位要求：

1、大专以上文化，中文、行政管理、工商管理等专业毕业；

2、5年以上企业人事行政管理相关工作经验，了解人力资源各模块的工作内容及流程，熟悉国家及地方行政法律、法规和劳动法等相关法律规定；

工作地址：武汉市武昌区余家头水厂路特1号。

联系电话：027-