岗位职责：

1、组织相关人员审查、督导、考核、检查公司各项发展计划及执行结果；

2、代表总经理对公司相关部门的工作进行沟通和协调，掌握公司整体运营状态，为总经理及时做出经营决策提供第一手材料；

3、做好对外公共关系的协调，协助安排外出行程、协助处理相关的商务接待工作；

4、协助总经理处理各类信件，起草信函、演讲稿、报告、文件等各类综合性文件；

5、做好各部门及各领导上报行文资料的保存、管理、督办的工作；

6、合理安排、提醒总经理的日常工作时间和程序；

7、整理公司重要会议记录及会议纪要；

8、完成总经理交办的其他工作的督办、协调及落实任务。

岗位要求：

大专以上学历

5年以上行政/人事管理类工作经验，同岗位工作经验优先

文字功底强，做事细心负责

有驾照优先