4000（完全无责任底薪）-6000（浮动底薪)+团队提成1-3个点+周/月/季度奖金+社保+商业保险+总裁宴+不定期国内外旅游+高管晋升优先+免费加班餐+带薪年假+超长春节假（20-30天）......

岗位职责：

1、根据市场和公司的战略规划，制定和完成团队的销售计划和目标；

2、具备开拓挖掘潜在市场的能力，或通过建立合作渠道，实现销售业绩的完成；

3、负责管理本团队队员的业务活动，对队员进行专业的辅导与训练；

4、有评估销售业绩和建设销售团队的能力；执行力强，能完成公司安排的各项工作；

5、团队责任感强，不怕辛苦，勇于挑战；面对困难能以积极向上的心态去对待，并坚持下去。

任职要求：

1、6个月以上团队管理经验；

2、自带团队成员或能够自己组建团队；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

4、有责任心，能承受较大的工作压力；

5、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

6、有能力团结、激发团队凝聚力和协作精神。

7、有啃硬骨头的精神，善于挑战。

8、会基本的电脑操作（主要用于写工作总结、打图纸、操作OA、ERP等）；

工作时间：

夏季：9:00-17：30 冬季：9:30-18:00