1、项目销售团队的搭建、培训与管理，现场销售的制度建立、工作组织及流程控制，工作进度的督导，案场日常事务管理；

　 2、协助营销负责人制订销售计划，提出销售管理建议，协同相关部门制定各类推广计划与实施方案；

　 3、负责日常销售数据的统计、分析及业务报表审核，及时发现并解决现场销售问题，合理控制案场成

本，对各阶段营销方案的实施进行监督、总结和反馈；定期总结与分析项目销售情况，完成项目结案报告；

　　任职要求：

　　1、年龄30岁左右，全日制本科及以上学历，房地产、市场营销、经济、管理等相关专业，2年以上案场销售工作经验，2年以上团队管理经验，成功操作过10万平方以上项目者优先，甲方经验必备；

　　2、熟悉案场销售各环节，具备较强的表达能力、管理能力、逻辑思考能力，良好的行业理解和判断力，优秀的沟通协调能力和问题解决能力，具有服务精神和团队意识，能有效执行既定工作目标和计划。

　　3、性格开朗乐观，有事业心，热爱并致力于房地产行业的价值创新，乐于接受挑战，能承受一定工作压力。