1. 按照公司要求，对目标区域内目标医院进行合理的划分和管理；

2. 对区域内目标医院制定销售策略和活动计划，领导并帮助团队内成员完成上级下达的销售任务；

3. 对区域内和各项相关政策熟悉并保持高度的敏感度，获取政策调整信息及关键人，参与影响区域内政策的制订，确保公司利益最大化；

4. 负责招聘、培养下属员工，通过协同拜访对下属员工进行反馈和辅导，不断提高其工作技能和绩效；

5. 督导下属员工的日常工作，执行公司的推广策略和项目；

6. 拜访区域内重要客户，确保其对公司及产品的认可度；

7. 学术研讨会等活动的组织、策划、协调及跟进反馈工作；

8. 高效的贯彻和执行公司下发的各项规定；

9. 确保团队及时、准确完成各项报表、报告；确保区域内销售团队在销售和工作过程中, 严格遵守公司的各项SOP和财务制度，保证区域内销售团队的行为附合法律及公司合规要求，并符合公司的道德准则及其他相应政策；

负责区域：广东、广西、海南等q

任职要求：

大专或以上学历

5年以上大型外企制药企业管理工作经验

沟通技巧，区域管理，代表辅导

基本excel, word, ppt等其他办公软件操作能力

建立良好的团队凝聚力

Base地：广州

工作地址

总部：上海市黄浦区延安东路55号工商联大厦 研发中心：普陀岚皋路597号