岗位职责：

1、销售队伍的组建（自我招募及公司分配），对团队内成员进行销售技能等方面辅导和监管；

2、组织团队新员工的业务及学习工作，不断提高员工的业务水平，树立适应新形势下投资行业发展的营销观、价值观；

3、负责团队人员的日常管理工作及管理、指导、及评估，做好员工心理疏导，营造良好工作氛围；

任职资格：

1、三年以上相关工作经验，一年以上市场营销管理经验、市场部业务负责人优先；

2、成熟稳重、韧性好，有较强的事业心和执行力，善于处理团队内部关系，具备一定的领导能力；

3、较强的团队建设、培养等能力，良好的沟通、协作能力，具有较强的社会活动能力；

4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力，灵活熟练的谈判技巧；

工作时间：

9:00-17：30，双休+法定节假日休