1、根据公司营销目标，完成每月的销售指标；

2、对销售人员进行日常管理，妥善安排销售团队成员的具体工作；

3、充分调动销售人员的工作积极性，营造积极向上的工作氛围，打造高效的销售队伍；

4、设计并完善销售培训体系，组织实施销售人员的具体培训。 任职要求：

任职要求：

大专以上学历，年龄35周岁以下，1年以上印刷行业销售从业经验，性格外向、思维敏捷，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；有责任心，能承受较大的工作压力；有团队协作精神，善于挑战。

薪资待遇：4000-4300元/月+业务提成+出差补助+交通补助+年终奖+五险 ，综合工资5000+，上不封顶，欢迎有志人士。

福利待遇：按国家规定的法定节假日放假+节日福利；享受年休假，转正后购买五险，年终奖 ，交通补助，奖金，公司组织的旅游等。

工作时间：8:30-12:00 13:00-17：00 周末休1天半

晋升空间：部门员工→经理助理→部门副经理→部门经理→财务总监/营销总监→副总经理→总经理

工作地址

合肥市蜀山区官厅路140号旺城大厦综合楼1109室