职位类别：区域营运督导/ 经理

职位要求：

1）男女不限，25-38周岁，高中（含）以上学历；

2）3-5年连锁经营行业基层或者中层管理经验或者5年以上销售团队管理经营；

4）待人热情，有亲和力，吃苦耐劳；

5）具有较强的执行力、沟通力与口头表达能力；

6）适应餐饮连锁高效的工作环境；

岗位职责：

1）负责区域内所有门店营运工作的计划、组织、执行以及业绩改善，负责区域销售目标达成；

2）负责区域内所有门店的团队管理（如基层人员招聘、培训考核安排与检查等）；

3）负责区域内所有中高层管理人员的培训、考核等；

4）负责区域内所有中搞层管理人员日常工作的组织、检查以及改善追踪；

5）参与组织并执行公司有关营运销售的各项活动。

职位发展发现：

1）区域经理（营运部经理）；

2）地区营运副总监、总监；

3）公司副总；

4）所有表现优异者直接给予晋升、调薪，发展方向无局限。

工作地点： 深圳地区