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【职位描述】:

1.根据公司提供的客户名单分析潜在客户的需求及目前学习困惑，有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐；

2.安排在线测评课，收集测评课反馈信息，为学员规划个性化的课程套餐，最终促成报班交费；

3.发展客户关系并且对其进行维护和持续跟踪；

4.通过电话、微信、QQ等方式，跟进客户的需求变化，与客户建立良好的关系，持续稳定地实现个人销售目标；

5.提供会员服务，关注其成长，并对中小学生发展和进步给予咨询意见；

6.为会员营造一个合适、愉悦的学习氛围；

7.熟知课程内容及卖点，通过沟通使家长逐步认同辅导理念。

【我们具有市场竞争的福利及薪资】：

1.无责任底薪4500元-7000元，提成点3%-12%，努力一些提成远高于底薪，月入万元不再是梦想。

2.面试结果高效，现场就能拍板录用。

3.一对一的资深课程顾问带教新人，让你迅速成长高效开单。

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5.完善的培训体制及公平、公正、公开的员工发展计划，每两个月总业绩连续达标者具有可观的调薪机会；为你的职业发展提供专业的规划路线。

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8.入职即签订劳动合同，五险一金缴纳，为更好的生活努力工作的同时，让你享有福利保障。

9.做六休一，弹性工作时间，人性化的时间管理。

10.便利的交通枢纽，11号线枫桥站2号口出20米即到。

职位要求

1.大专及以上学历，具有良好的语言表达和沟通能力，亲和力强；

2.做事积极主动，能承受工作压力，充满正能量；

3.具备一定的谈判逻辑、销售意识和沟通技巧，渴望高薪和自我挑战；

4.爱分享，为人诚实正直、积极乐观，愿意将工作融入日常生活；

5.良好的学习能力、执行力及抗压能力；积极的团队合作精神；

6.乐于接受挑战、认同并热爱培训、咨询业或者教育服务业，爱岗敬业，热情耐心；

7.针对无经验的新人，公司提供带薪入职培训，有经验丰富的经理指导新人；

8.对销售岗位有强烈意向，不断提高自身素质和专业水平，维护公司专业形象。

9.欢迎应届毕业生，有同行业教育机构课程顾问岗位经验者优先。