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任职职责：

1.负责公司产品的销售及推广。2.根据市场营销计划，完成部门销售指标。3.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。5.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。6.其他经理交办事项。

任职要求：

1.年龄20-30。2.专科以上学历，条件优秀者可放宽。3.为人细心可以吃苦，有较强事业心和上进心。4.具有良好的团体合作能力。5.性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧及亲和力。6.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。7.热爱销售工作，有良好的市场拓展及谈判能力，能吃苦耐劳，具备良好的学习能力。

发展方向：

上海分部初创人员，满一年后可提交申请内部提岗（转分区负责人或市场部副经理）。也可申请做地区经销商，公司都会给予支持。

员工待遇：

5250+提成（业内平均8K到19K），节假日加班按3倍工资计算，每年20天带薪年假，工龄工资（前5年）每年递增500~1K根据工作表现考核，（上海分部）初创员工工作满2年后可获得公司股利分红；分部创建初期实习期3个月是单休，以后为双休。