1.依据销售策略以及各销售团队的销售计划的执行情况跟进、落实以及评估其实际达成的结果，并向总经理汇报。2.负责各项销售制度、流程、激励 办法的制订、修订以及执行的监控，并持续优化以提升效率。3.负责销售系统的维护与管理。4.销售团队的人员管理。5.销售数据的整理与分析。6.完成上级主管交办的其他工作。任职要求：1.本科以上学历，市场营销\企业管理相关专业。2.三年以上销售团队的管理经验。3.熟悉化学试剂行业。4.有化学试剂销售团队管理经验优先。5.良好的数据分析以及逻辑思维能力，沟通协调能力。