岗位职责： 1、搜索新客户资料并进行沟通，开发新客户； 2、遵循公司的整体发展策略，落实团队营销计划的实施与执行，达成团队的业务目标； 3、电话销售话术的编辑与调整，规范落实电话的话术礼仪、提升电话沟通技巧； 4、培训与发展电话销售人员与管理人才，配合人力发展规划，协助组建销售团队； 5、领导、监督销售部门及团队开展一切工作； 6、完成领导交办的其他工作。

任职要求： 1、专科及以上学历，有经验者可以放宽至高中、中专学历； 2、年龄18-30周岁； 3、普通话及粤语表达标准、口齿清晰、有较强亲和力、思维敏捷、反应快； 4、乐于从事销售工作，耐苦吃劳，有责任心，勇于挑战高薪； 5、学习能力强、具有良好的抗压能力、自我激励能力和团队精神； 6、具有有基本电脑操作能力。