岗位职责：

1.负责建立公司营销团队， 组织制定营销战略与年度、月度计划，保证全面完成任务。

2.负责分解下达工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。

3.负责领导下属进行销售计划执行，定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。

4.负责培训业务人员，组织集中学习，提高团队专业技能和综合素养。

5.负责修订完善营销工作程序和规章制度。

6.负责培养营销干部储备人才，定期完成团队成员工作绩效考核。

7.负责品牌推广及品牌形象的维护，不断提高品牌的知名度及美誉度。

8.负责重大公关、促销活动的组织、策划及实施；负责重大营销合同的谈判与签订。

9.负责建筑、装饰、设计等行业渠道的开发、维护及管理工作,负责跟进重要客户的合作维护及定期回访工作。

10.开展市场调研，了解同行动态，根据市场情况调整销售策略或产品价格，经批准后执行。

11.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。

12.代表公司与政府对口部门和有关社会团体、机构联络。完成领导安排的其他工作。

任职资格：

1、大专以上学历，男女不限，28-40岁，品行端正，身体健康。在新时代或第六空间从事过进口建材品牌且有优质家装设计师资源、业绩突出者优先考虑。

2、3年以上建材或家装行业终端销售经验，2年以上销售团队管理经验，拥有知名进口建材或高端产品销售管理经验者或有独立销售渠道者优先。

3、具备良好的团队组建、培训和日常工作监督管理能力，具备制定完善的工作计划并将其实施的能力。

4、具有较强的责任心、市场意识、较强的品牌管理和成本意识。

5、有较强的团队管理和业务管理能力，管理方法合理先进。

6、有优秀的沟通协调能力、表达能力、业务处理及市场应变等能力。

7、能严格正确推行公司销售体制和政策，具备独立制定合理销售目标和销售计划的能力。

8、执行、监督、分析和改善能力强，具备良好的学习意识和服务意识。

9、团队协作精神强，具备良好的职业操守和道德素养。

10、条件不符者请勿投。

薪资构成：

1、底薪10000元以上，另加丰厚业绩提成。

2、可享受公司股权，并获出国考察机会。

2、公司提供五险一金，并享受交通、住房、话费、餐费等福利补助。

3、公司提供培训、旅游奖励、有完整的的职务晋升途径、广阔的发展空间。

4、工作时间：早上8：30-下午5：00，单双休。