岗位职责

1、销售职位，负责其功能领域内主要目标和计划；

2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

3、参与部门的日常工作及部门员工之间的交流学习；

4、参与销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；

5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；

6、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

任职资格

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；

2、3年以上销售行业工作经验，有销售工作经历者优先；可视具体情况可考虑应届毕业生；

3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀者优先；

4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；

5、有较强的事业心，具备一定的领导能力；

6、自配车辆着优先录用。