职位描述

1、负责人力资源服务业务客户开发，了解客户潜在人才需求；

2、建立客户档案，并达成委托招聘协议，完成公司下达的销售指标；

3、定期与客户沟通，取得客户对服务状况的反馈，建立良好的长期互利的合作关系；

4、跟踪并确保客户付款状况；

5、定期总结、汇报市场开发进展状况，并作及时修正；

6、其他相关性工作。

任职要求

1、中专及以上学历；1-3年工作经验；人力资源专业优先；（不限工作经验）

2、有咨询、猎头、销售、人力资源等相关行业经验者优先；

3、敏锐的市场洞察力、信息捕捉能力，较强的商务谈判能力和团队合作意识

4、良好的心理素质、自我激发能力，时间管理能力，工作主动性强，可以承受工作压力和挑战。

员工福利

1、基本工资+业务提成，能力越高，收入越高；

2、享受法定节假日；

3、签订正式劳动合同，缴纳五险一金；

4、员工生日，国家节假日，每个员工有礼品。每个月有丰富的文体活动，大家开心工作，快乐生活；

5、良好的工作环境，和谐氛围，团队年轻、有朝气。广阔的晋升平台和巨大的职业发展空间。

工作时间：8：30-12:00-13:30-18:00（周末双休）