岗位职责：

1.参与公司重要经营管理事项讨论及建议，主持部门全面工作；

2.分解公司销售目标，制定针对客户的销售策略，并带领下属为企业客户提供专业化会奖服务；

3.落实公司各项规章制度，规避业务操作中各项风险；

4.开发与维护客户关系，提高客户满意度；

5.指导员工提升业务技能及职业素养，实施员工管理与发展，提高团队凝聚力。

录用条件：

1.大学本科以上学历，经济，工商管理，旅游，外语等相关专业，身体健康；

2.五年以上旅游从业经验，两年以上团队或部门管理经验；

3.具备优秀的旅游从业知识和操作技能；

4.具备优秀的职业道德和素养，能承担较大的工作压力，具有现代管理理念与管理能力；

5.有出境旅游工作经验或会奖、会展工作经验者优先考虑。

上述人员具备会奖、会展、酒店、航空等方面工作经验者优先考虑。