岗位职责：

1. 根据公司目标，协助总经理建立全面的营销战略规划、年度营销计划、实施方案和预算方案；

2. 负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，制订营销工作方针、政策；并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制；

3.制订销售制度，规范销售流程，实现公司主要年度经营指标：销售额、利润率等业绩指标；

4.负责招商引资；

5.建立品牌文化，主持市场推广工作：大型活动、促销活动、新产品上市、营销方案推广、订货会策划、终端形象等；

6.分析并合理制定本部门的组织结构，制定团队激励体系，培训体系及绩效考核体系并实施。

任职要求：

1. 本科或同等学历以上，市场营销相关专业优先；

2. 优先考虑如下领域工作经验者：品牌女装领域的营销管理经验；培训教育领域的营销管理经验；时尚领域的营销管理经验。

3. 有丰富的媒体资源和营销渠道；

4. 有较强的业务开发和管理能力，人品素质好，诚信佳，沟通能力强；

6. 有很强的市场分析和洞察能力；

7. 有较强的市场营销策划能力，有过大型成功的市场营销策划案例者优先；