岗位职责：

1、人员培养、团队组建、策略制定与执行，资源分配打造高效BD团队；

2、根据销售任务制定本组的销售策略及计划，并跟踪实施，贯彻执行公司的销售策略及流程；

3、与公司各部门配合，及时处理销售中出现的问题，并持续优化策略和计划；

4、组建销售队伍、培训一线销售人员、进行团队建设。

任职要求：

1、热爱销售事业，对销售工作充满激情，具有强烈进取精神和敢于挑战高薪的欲望；

2、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力；

3、强烈的时间观念和服务意识，灵活熟练的谈判技巧；

4、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力；

5、有独立解决问题的能力，团队业绩出现问题，能及时发现问题，并拿出解决方案；

薪资：底薪3200 + 车补200 +话补100+绩效工资1500+岗位奖金