1. 根据公司的发展战略及目标，编制所负责部门及个人业务完成计划；

2. 按时完成部门业绩量及个人工作量；

3. 对下属员工进行指导、培训、监督考核；

4. 通过多种途径开发客户资源，收集客户信息；

5. 对销售款项在规定期限内的跟进与催收；

6. 根据公司进展需求，协调公司其他部门配合销售工作的顺利进行。

岗位福利：

1、无责任底薪+提成+现金奖+团队奖，勤奋得高薪；

2、国内知名大型企业，庞大的客户资源，给你提供最给力的开单机会。

3、凭能力晋升，3个月一次晋升机会，完全系统晋升，绝无潜规则；