岗位职责:

1、负责培训项目的实施，并持续改善；

2、协助上级建立并优化培训体系，建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等；

3、协助上级编制并完善公司的年度培训计划并组织实施；

4、负责公司的培训计划实施，组织内外部讲师资源、审核课程并落实培训；

5、设计并落实员工的职业生涯发展规划，跟踪关键员工的职业生涯发展规划落实情况；

6、负责相关活动项目的组织开展；

任职要求:

1、从事本岗工作二年以上；　　

2、熟悉培训体系及流程　　

3、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；　　

4、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；

5、具备良好的学习能力。

6.户籍:上海