岗位职责：

1.中、高阶管理干部，负责中国公司直营店及加盟店业务之督导与管理；

2.参与公司中、高层决策，统筹公司总体营运设计方案、经营投资预算方案，并负责组织实施；

3.根据公司的总体经营规划，确保完成公司下达的各项任务；

4.负责监督、指导、考核、评估下属部门各项工作，提高工作效率，控制营运成本，建立有效的团队协作机制，处理重大事件，维护公司利益；

5.开展调查调研工作，分析各店经营管理情况，随时收集市场信息，制订客源市场的开发计划，为公司管理决策提供参考依据，根据市场状况及时调整经营策略。

岗位条件：

1.年龄30-45岁，8年以上餐饮行业运营管理或连锁企业运营管理工作经验，熟悉餐连锁管理各操作流程优先考虑；

2.需有五年以上国内外中大型企业主管经验；

3.具国内外大型知名连锁运营管理经验者优先考虑。