职位描述:

1、要求32-45周岁，有良好的协调能力及沟通能力，工作态度积极主动，责任心强；

2、熟悉行政和人事的相关管理知识，对相关制度的制定和执行情况有丰富的经验，并有自己独到的见解，对各管理制度的编写有一定的经验；

3、带领并指导行政人员组织、策划各类公司文化活动，提升内部员工满意度；

4、负责管理和监督行政后勤总务、环境和安全等工作；

5、负责公司各类资质证件的办理等；

6、做好公司重要来宾的接待工作或代表公司与政府对口部门和有关团体、机构维持良好关系；

7、行政办公用品、福利品等的采购管理

8、领导交办的其它临时工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历，行政管理、人力资源管理或其他管理类专业，有丰富的管理经验；

2、良好的沟通协调能力，及文字组织能力；

3、形象好，亲和力服务意识、适应性强；

4、有政府关系维护、企业资质证件办理经验者及主办过大型活动者优先；

5、良好的沟通能力，善于团队合作，积极乐观。